市人大常委会副主任、市总工会主席 郑荣胜

（2018年9月21日，根据录音整理）

　　9月的杭州，秋高气爽，金桂飘香。秋天是收获的季节，我们收获着往年的播种；秋天同样是播种的季节，我们播种着来年的希望。今天，我们在这里召开杭州市重点工程竞赛现场会暨亚运场馆建设立功竞赛启动仪式。我以为，前者就是收获着播种，交流经验、收获成果，后者就是播种着希望，全面发动，启动竞赛。为什么要开现场会？我认为，只有在工地，心中才会有职工；只有在现场，心中才会有感动；只有在奋斗，心中才会有激情。刚才，中建八局的金伟同志、萧山的金达同志、建委的新谷同志、地铁的秋林同志都做了很好的经验交流，希望与会的同志能够学习借鉴以上单位的成功经验。今天的现场会，同时也是亚运场馆建设立功竞赛的启动会。今年的9月2日，第18届亚运会在雅加达顺利落幕，同时也标志着亚运会正式进入“杭州时间”。第19届亚运会的举办，必将成为杭州成功举办G20之后的又一个重大的历史事件。因为对一座城市来讲，举办重大的国际活动和重大赛事，将会极大地提高这座城市的知名度、美誉度，极大地提升这座城市的能级和管理水平，极大地提升这座城市的市民素质，将会对这座城市起到无与伦比的作用。要举办一届精彩的亚运会，场馆建设是前提、是基础，而场馆建设就要依靠我们广大的建设者和劳动者。可以说，中国进入新时代，杭州迎接新亚运，为我们的各级工会提供了新舞台，赋予了新使命，给我们广大职工提供了展示风采的绝好机会。因此，我们各级工会、广大职工要把亚运场馆建设立功竞赛活动作为今后五年工作的重中之重。围绕这样一个主题，我再讲两层意思，一是深化认识，二是深化模式。

　　一、深化对建功立业活动的认识

　　1、建功立业活动是提高广大职工素质的重要载体。总书记在十九大报告中提出，要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。我们的立功竞赛活动，为广大职工提升素质提供了舞台、平台。建功立业固然要“建功”，但是更为重要的是要“立人”，竞赛是手段、是方法、是途径，而发展经济、不断地提高职工的素质，才是最终的目的。

　　2、建功立业活动是“干好一一六、当好排头兵”的重要平台。市委十二届四次全委（扩大）会议上，周江勇书记的报告提出，要“干好一一六、当好排头兵”。所谓“一一六”，两个“一”分别是一座名城，就是杭州要建设成为独特韵味别样精彩的世界名城，一个窗口，就是车俊书记对杭州提出的，要成为展示新时代中国特色社会主义的重要窗口，“六”就是六大行动。各级工会要通过建功立业活动，围绕“一一六”，成为“八八战略”再深化、改革开放再出发的排头兵。

　　3、建功立业活动是“当好主人翁、建功新时代”的重要抓手。今年“五一”国际劳动节前夕，全国总工会向全国各级工会和广大职工发出了要“当好主人翁、建功新时代”的号召。我们的立功竞赛一定要坚持以职工为中心，让职工当主角。立功竞赛可以说是最能够团结人、最能够凝聚人，也最能够发挥职工的主力军作用的重要平台。

　　二、深化立功竞赛“杭州模式”

　　我们在G20立功竞赛过程中，总结概括提炼了“大格局、全过程、项目化、强保障、求实效、提精神”的立功竞赛“杭州模式”，得到了全国总工会的高度认可。我们要在亚运场馆立功竞赛活动中，进一步丰富内容，拓展外延。

　　1、大格局。首先是要把立功竞赛活动置于全国全省全市的工作大局之中，置于省委提出的“大学习、大调研、大抓落实”的活动之中，置于“干好一一六、当好排头兵”活动之中，置于杭州建设独特韵味别样精彩世界名城和打造展示新时代中国特色社会主义重要窗口的大局之中。工会工作不能被边缘化，不能自娱自乐，不能自搞一套，也不要另起炉灶，一定要把我们的工会工作置于全市的工作大局之中。同时，还要上下联动，齐心协力，13个区、县（市），所有的产业工会，各个企业、各大项目都要整体推进，形成合力。

　　2、全过程。就是要把立功竞赛活动置于亚运场馆建设的全过程。今年年初，我们与市政府召开了第20次联席会议，确定了在2018—2022年期间开展亚运会场馆建设立功竞赛活动，徐立毅市长对此高度重视。6月底，我们根据联席会议精神，会同亚组委场馆建设部、市财政局、市发改委、市建委等单位联合下发了《亚运场馆建设立功竞赛五年行动计划》。我们的立功竞赛一定要置于整个活动的全过程，当然还要根据不同阶段的不同要求确定不同的重点，做到全面覆盖、全员参加、全过程参与。同时，还要简单明了易操作，不要复杂化、繁琐化。

　　3、项目化。项目化最能够抓落实，项目化最能够具体化。我们的工会工作包括立功竞赛，不能只喊口号、只贴标语，只闻楼梯声，不见人下来，千万不能“三月桃花一时红，风吹雨打一场空”，一定要扎扎实实，使立功竞赛落地生根，开花结果。

　　4、强保障。就是要通过机制和制度的建立，使立功竞赛活动得到有力的保障。一是健全领导机制。要建立立功竞赛活动领导小组，领导小组办公室要牵好头，抓好总，做好协调，搞好联络。二是健全组织机制。要在亚运场馆的重点项目中建立工会，使职工维权有家。三是建立考核机制，自评、互评、综合评。四是建立激励机制。第一，联席会议确定的市财政的660万专项资金要用好，都要用到项目中去，用到职工中去；第二，要把免费体检、免费疗休养、免费培训等工会的优质资源向亚运场馆建设项目倾斜；第三，在评选各级劳模、“五一”劳动奖状奖章评选中，在工匠认定中，要向亚运场馆建设项目倾斜。市总工会在活动的最后将即时授予15个市“五一”劳动奖状和30个市“五一”劳动奖章。六是建立惩戒机制。对于在亚运场馆建设过程中，出现安全、质量、廉洁、职工权益维护、涉诉的群体性上访等方面问题的，要实行一票否决。五是建立宣传机制。对亚运场馆建设立功竞赛活动中涌现出来的先进事迹、先进个人、先进集体，要及时予以宣传、表彰。

　　5、求实效。立功竞赛一定要讲究实效，要使我们提出的“五比五赛”真正落到实处。除此之外，还要做到“三个看”：第一是看各项工程是否确实做到了“五保”，就是保进度、保质量、保安全、保文明、保廉洁。第二是看职工的素质是否得到了有效提升。第三是看工会组织的影响力和存在感是否得到了有效提升。当然，亚运场馆建设的成效最终要以成功、精彩地举办亚运会和广大市民群众的认可为最高标准。

　　6、提精神。要通过立功竞赛极大地提升、弘扬劳模精神、工匠精神和最美精神。立功竞赛是这三种精神的外在表现形式，而三种精神是立功竞赛的精神内核和精神动力。在立功竞赛过程中，我们要大力弘扬爱岗敬业、艰苦奋斗的劳动和劳模精神，精益求精、追求一流的工匠精神，主动担当、无私奉献的最美精神。劳动和劳模精神侧重于“红”，工匠精神侧重于“专”，最美精神侧重于“美”，这三种精神结合起来就是又红又专又美的亚运场馆建设的精神。我们的立功竞赛既要见物又要见人，更要见精神，这样的竞赛才有生命力，才有持久力，才能不断地焕发出时代的正能量。

　　中国迎来了新时代，杭州迎来了新亚运，杭州各级工会被赋予了新使命，杭州的广大职工有了展示新风采的平台。让我们共同努力，为建设独特韵味别样精彩世界名城，为把杭州建设成为展示新时代中国特色社会主义重要窗口，为精彩圆满地举办亚运会，作出我们工会人和广大职工的贡献。

　　最后，我宣布杭州亚运场馆建设立功竞赛活动正式启动！

  浏览次数：3626