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江干区总工会开展“互看互学、互比互动、互促互进”大比武活动
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发布时间：2017年09月05日
为进一步夯实基层基础，促进基层规范化建设，不断深化创新工作举措，9月1日，江干区总工会开展了“互看互学、互比互动、互促互进”大比武活动，唱响实干至上、行动至上之歌。
当天下午，在区总班子领导带领下，各街道、钱塘智慧城总工会主席和工会工作者奔赴项目现场，现场察看了凯旋街道总工会的凯西社区职工之家规范化建设和四季青街道总工会的浙江鑫亚控股集团有限公司工会组建二个项目，听取了相关介绍。随后，在四季青街道总工会会议室召开了交流点评会，各单位代表分别点评参观点及汇报本单位组建项目情况。
会上，区总工会党组书记、常务副主席朱红指出，新形势下的工会工作既有机遇，又有挑战；既有继承，又有创新；既能严肃，又能活泼，同时用“想得起、找得到、信得过”阐述了如何把握工会组织的定位。她强调，一是要做职工群众找得到的组织，真正成为桥梁纽带，紧抓组建牛鼻子，加大宣传、克服困难、把握重点、借势借力，让工会基层组织建起来、活起来、强起来；二是要做职工群众想得起的组织，真正成为娘家亲人，要以职工为中心，把职工当主角，让职工有喜事与娘家人分享、有困难与娘家人倾诉、职工想活动与娘家人提出；三是要做职工群众信得过的组织，真正成为行家里手，工会干部要有担当、有内涵、有方法，当职工权益受到损害时，要切实履行职责，要用“以情动人，以理服人”的态度，用巧干、苦干加实干，全心全意地为职工服务。
各街道总工会主席纷纷表态，将认真对照学习，不折不扣地落实上级要求，以改革的精神，履行好工会的政治责任和服务职能，不断扩大服务职工的覆盖面，全面优质地完成各项工作任务。
（马晓琛 赵航铖）
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